A060 高雄市稅捐處與市立空中大學是否視為勞動基準法所稱之同一事業單位
A061 採無底薪制，以坐檯陪酒方式取得報酬之特殊娛樂業工作者適用勞動基準法之疑義
A062 兼職之私立幼稚園駕駛是否適用勞動基準法
A060 高雄市稅捐處與市立空中大學是否視為勞動基準法所稱之同一事業單位
indemnity 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()
A057 有關公共行政部門之行業歸類原則
A058 預告期間是否併計工作年資疑義
A059 指定藝文業中之公立單位技工、工友、駕駛適用勞動基準法
A057 有關公共行政部門之行業歸類原則
indemnity 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()
A055 勞動基準法擴大適用公告
A056 委任經理人是否屬勞動基準法所稱之勞工
A055 勞動基準法擴大適用公告
行政院勞工委員會八十七年十二月三十一日臺八十七勞動一字第○五九六○五號函
indemnity 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()
A053 關於醫學院校附設醫院之技工、工友及駕駛可否認定歸屬為教育訓練服務
A054 公告自八十八年起不適用勞動基法之工作者
A053 關於醫學院校附設醫院之技工、工友及駕駛可否認定歸屬為教育訓練服務
indemnity 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()
A050 事業單位職工福利委員會是否適用勞動基準法
A051 依計畫補助或委辦之各執行機關其所僱人員是否適用勞動基準法
A052 勞動基準法第三條所稱窒礙難行疑義
indemnity 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()
A047 有關公務機關以工代賑僱用之清潔工是否適用勞動基準法
A048 部分工時勞保被保險人投保薪資疑義
A049 公營事業單位及公務機構進用之職務代理人身分
A047 有關公務機關以工代賑僱用之清潔工是否適用勞動基準法
indemnity 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()
A045 指定保險業等十行業及法律及會計務業(律師、會計師除外)之工作者、國防事業非軍職人員等工作者適用勞動基準法
A046 關於公機構僱用之臨時工，是否適用勞動基準法
A045 指定保險業等十行業及法律及會計務業(律師、會計師除外)之工作者、國防事業非軍職人員等工作者適用勞動基準法
indemnity 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()
A042 指定銀行業等三行業適用勞動基準法
A043 指定電影工業、信託投資業等二行業適用勞動基準法
A044 指定金融及其輔助業等行業及醫療保健服務業(醫師除外)之工作者、國會助理、公務機構技工、駕駛人、工友與公務機構清潔隊員等工作者適用勞動基準法
A042 指定銀行業等三行業適用勞動基準法
indemnity 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()
A039 事業單位適用勞動基準法依事實認定
A040 指定電影片製作等適用勞動基準法
A041 指定電影片製作業等適用該法
A039 事業單位適用勞動基準法依事實認定
indemnity 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()
A036 關於公司要求勞工重提服務保證書，並變更保證方式，是否適法
A037 事業單位資遺員工時，有關建教合作生可否要求發給資遺費
A038 勞工於事業單位公告之解散日前因普通事故突然死亡，可否請領資遺費
A036 關於公司要求勞工重提服務保證書，並變更保證方式，是否適法
行政院勞工委員會八十二年六月二十一日臺八十二勞資二字第三四五○○號函
indemnity 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()
A033 事業單位具有二個以上場所單位者，其適用勞動基準法之認定原則疑義
A034 建議將汽車貨運業列入服務業案
A035 事業單位因產值變動致不應用勞動基準法，原有勞動條件變更疑義
A033 事業單位具有二個以上場所單位者，其適用勞動基準法之認定原則疑義
行政院勞工委員會八十三年七月十九日勞動一字第五○一四五號函
indemnity 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()
A032 事業單位是否適用勞動準法及勞工退休準備金提撥疑義
indemnity 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()
A030 產值之計算及員工人數之歸類原則
A031 事業單位改變經營方式後適用勞動基準法疑義
indemnity 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()
A027 屏東縣潮洲鎮泗林里公共造產委員會適用勞動基準法疑義
A028 農田水利會目前尚未納入勞動基準法之適用範圍
A029 中山科學研究院工業發展中心是否為勞動基準法適用單位
indemnity 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()
A024 關於合法罷工期間，會員因未支領工資，如於該期間退休、資遺時， 平均工資應如何計算疑義
A025 基隆市基隆區漁業電臺是否適用勞動基準法
A026 報社送報生是否適用勞動基準法
A024 關於合法罷工期間，會員因未支領工資，如於該期間退休、資遺時， 平均工資應如何計算疑義
indemnity 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()
A021 新修正之「一個月平均工資」計算標準，適用於職業災害補償之計算標準
A022 勞工留職停薪復職後工作未滿六個月者，計算退休金之平均工資疑義
A023 勞工應休未休特別休假工資應否併入平均工資計算疑義
A021 新修正之「一個月平均工資」計算標準，適用於職業災害補償之計算標準
indemnity 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()
A017 出勤獎勵金是否屬工資疑義
A018 勞工應休未休特別休假應否併平均工資計算
A019 公司按月補助員工儲蓄之金額，應否列入平均工資計算疑義 A020 勞動基準法十七條及第五十五條所稱「一個月平均工資」計算疑義
indemnity 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()
A013勞工受自顧客之服務費是否為勞動基準法第二條第三款所稱之工資疑義
A014釋復工資疑義
A015事業單位因搬遷而設定之「轉勤獎金」及交通協助中之「通勤津貼」是否屬工資疑義
A016宿舍津貼是否屬工資疑
indemnity 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()
A009生產效率獎金是否屬工資疑義
A010職務津貼、眷屬津貼及特別津貼是否屬工資疑義
A011外地津貼是否屬工資疑義
A012伙食代金是否屬工資疑義
indemnity 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()
A005委任之經理人，非屬勞工
A006效率獎金、競賽獎金等是否屬工資疑義
A007依工作地點遠近支給之交通補助費是否屬工資疑義
A008每三個月固定給付之工作獎金是否屬工資疑義
A005委任之經理人，非屬勞工
行政院勞工委員會八十三年五月十七日臺八十三勞動一字第三四六九二號函
indemnity 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()
